Работа менеджером
по продажам в DCUT
3
Активные
вакансии
3x
Доход на IV грейде
при 100% выполнении плана
Компания DCUT — российский производитель
инновационного индустриального
электроинструмента
Наша цель — занять лидирующее
место на рынке индустриального
ручного электроинструмента в
РоссииКонстантин Федин
Генеральный директор DCUT
Вакансии
Менеджер отдела продаж (b2b)
От 95 000 до 241 000 ₽
за месяц, на руки
Электрик/механик по ремонту электроинструмента
От 95 000 до 241 000 ₽
за месяц, на руки
Водитель-экспедитор на автомобиле компании
От 95 000 до 241 000 ₽
за месяц, на руки
Обращение директора
Компания Dcut работает на российском рынке уже более пяти лет. Наша миссия с самого начала заключалась в том, чтобы предложить профессионалам строительной отрасли решения, которые реально повышают производительность труда и сокращают затраты на выполнение работ.
В фокусе нашего внимания — ведущие строительные компании страны. Мы работаем для тех, кто ценит качество, эффективность и надёжность.
Со временем, ориентируясь на запросы наших клиентов, мы вышли на новый уровень. Проведя глубокий анализ рынка, мы начали создавать комплексные решения, которые закрывают все ключевые задачи наших партнёров.
И сегодня у нас в запасе — множество нестандартных и инновационных идей, которые предстоит воплотить в жизнь. Мы уверены, что именно ваш опыт, энергия и свежий взгляд помогут нам вывести компанию на новые высоты. Вместе мы сможем больше!
Константин Федин
Генеральный директор DCUT
Отзывы о работе у нас
По данным сервиса DreamJobМенеджер по продажам
Работать в ДИКАТ комфортно: молодой, дружный коллектив, внимательное руководство, интересные задачи. Зарплата стабильная, своевременная. Хорошие условия для работы.
Менеджер по продажам
Сложенный коллектив, все настроены на работу, на результат. Всегда присутствует взаимопомощь между коллегами, обсуждаем любые идеи и решаем общие вопросы. Клиентов много, они разные, и с каждым получаем новый опыт в копилку знаний. В офисе есть все необходимое для комфортной работы.
Менеджер по продажам
ДИКАТ - это компания, где ты получаешь возможности. Надо лишь воспользоваться. Отдельная благодарность моему руководству, лучшему HR менеджеру и девочкам из бухгалтерии
Менеджер по продажам
Проффесиональный колектив , как в области товара , так и в области продаж. Условия труда на уровне , развитая корпоративная культура.
Каждый новый сотрудник проходит обучение в 2 этапа
Первый этап
Этот этап закладывает основу для будущей работы. Новый сотрудник проходит серию учебных модулей, которые знакомят его с компанией, внутренними процессами и стандартами работы. Обучение включает в себя: Вводные лекции: Изучение корпоративной культуры, ценностей, организационной структуры и продукта компании. Функциональные лекции: Подробное ознакомление с рабочими процессами, инструментами и регламентами своего подразделения.Итоговое тестирование: Проверка усвоенных знаний для подтверждения готовности перейти к практике.
Второй этап
На этом этапе сотрудник применяет полученные знания в реальной рабочей среде под руководством наставника. Выполнение практических задач: Сотрудник начинает работать с реальными, но упрощенными задачами, постепенно повышая их сложность. Поддержка наставника: Опытный коллега курирует стажера, отвечает на вопросы, помогает разобраться в нюансах и дает обратную связь. Интеграция в команду: Активное участие в рабочих процессах и жизни коллектива для адаптации и понимания роли в общем деле.
Карьерный рост между отделами
Мы поддерживаем в наших сотрудниках желание развивать свою карьеру и получать опыт в разных подразделениях компании. Для них всегда открыта возможность обучиться новым специализациям в других подразделениях компании. DCUT предоставит профильное обучение и опытного наставника для простой интеграции. Ничто не ограничивает вашу карьеру.
